Unser engagiertes und vertrauenswürdiges Team
Björn Brunssen
Landesjugendwerks-Leiter Hamburg
Es gibt viele Kinder und Jugendliche, die an den zahlreichen regelmäßigen Angeboten, Aktionen und Projekten der unterschiedlichen Bereiche, teilnehmen.
Sie lernen von und miteinander, haben eine tolle Gemeinschaft und viel Spaß.
Was alle Gruppe gemeinsam haben ist, dass den Kindern und Jugendlichen in allem, was sie gemeinsam erleben, in dem Spaß und der Motivation, die Liebe Gottes erleben können. Dass sie von IHM so geliebt werden wie sie sind, ohne Kompromisse. Sie sind, durch ihr pures Sein, wertvoll für IHN.
Unsere Mitarbeiter im LJW Hamburg sind fast alle ehrenamtlich tätig und es ist für mich und mein Team, immer wieder begeisternd zu sehen, mit welcher Motivation und Engagement, aber auch Liebe, sie sich ihrem nachhaltigen Dienst mit den Kindern und Jugendlichen widmen.
Sie geben Gottes Liebe und Wertschätzung, die sie alle selbst erlebt haben, weiter.
Wir danken all diesen Mitarbeiter für Ihren wertvollen Dienst.
Fabian Schacht
Schatzmeister und Schriftführer
Vanessa Weise
Bereichsleitung Kinderforum
Die Kinderkirchen sind eine so wertvolle Arbeit in Hamburg. Wir dürfen Kinder prägen, ihnen Wert und Identität zusprechen. Wir dürfen Kinder begeistern und ihnen zusprechen, dass sie geliebt und gewollt sind.
Als Kinderforum in Hamburg ist es unsere Leidenschaft, die Arbeit der einzelnen Kinderkirchen zu unterstützen. Mit ihnen im Austausch zu sein und gemeinsam “best practices” sowie Highlights auszutauschen, gemeinsam zu ermutigen und zu lernen.
Hamburg weit dürfen wir erleben, dass Kinderkirchen aufblühen und coole Events veranstaltet werden: Kinderfreizeiten, Kidspartys am Reformationstag, Ausflüge, Ferienprogramme, zusätzlich zu den neuen und kreativen Angeboten in jeder Woche.
Dank sei den vielen verschiedenen Mitarbeitern, die Woche für Woche ihr Bestes geben, um Kindern eine richtig tolle Zeit zu ermöglichen. Mitarbeiter, die sich schulen und ausbilden lassen, in Veranstaltungen, wie der Juleica, in den einzelnen Gemeinden oder privat. Dank sei den Leitern, die im Austausch sind und gemeinsam auf dem Herzen haben, unsere Kidsprogramme in Hamburg zu verbessern.
Timo Ueltzhöffer-Dietsch
Bereichsleitung Royal Rangers
Wir, die Royal Rangers Hamburg, erleben in 10 Stämmen der Region Hamburg, Woche für Woche Abenteuer. Draußen in der Natur bieten wir eine Alternative zum Stadtalltag. Bei Spielen und pfadfinderischen Aktivitäten, wie Kanufahren, Kochen am Feuer oder Rallys, fördern wir Teamwork. Wir fördern junge Menschen darin, ihre Talente zu entdecken und zu nutzen. Wir leiten sie an, Verantwortung zu übernehmen, ob mit kleinen Aufgaben beim Essen machen, beim Anleiten eines Workshops oder beim Navigieren des Teams durchs Gelände.
Unsere Region umfasst rund 600 Pfadfinderinnen und Pfadfinder in allen Altersstufen von 4 bis 17 Jahren. In den Stämmen sind die Kinder und Jugendliche in Teams entsprechend Alter und Geschlecht unterteilt. Auf diese Weise leisten wir eine zielgruppengerechte Arbeit.
Die Highlights, neben den wöchentlichen Treffen und Aktionen vor Ort, sind regionale, überregionale, deutschland- und sogar europaweite Fahrten und Camps.
Marcus Kaiser
Bereichsleitung Youth Alive / One
Youth Alive / One ist geprägt von lebendiger und vielfältiger Jugendarbeit in unseren Gemeinden.
Überall in der Stadt treffen sich Jugendliche in kleinen und großen Gruppen, um Gemeinschaft zu erleben, Glauben zu vertiefen und einander zu stärken.
Jede dieser Gruppen bringt ihre eigene Dynamik und besondere Geschichte mit – und gemeinsam bilden sie das Netzwerk von Youth Alive Hamburg.
Darüber hinaus bieten zahlreiche Gelegenheiten Jugendlichen die Möglichkeit, sich über die Grenzen ihrer Gemeinden hinweg zu begegnen und Gemeinschaft zu erleben. Dadurch wird die Vielfalt und Einzigartigkeit der Jugendarbeit in den einzelnen Kirchen sichtbar.
Mit großer Dankbarkeit blicken wir zurück und freuen uns darauf, auch weiterhin gemeinsam neue Wege zu gehen und weiter zu wachsen.
Unsere jährliche Juleica-Aus- und Fortbildung schafft Raum für den Austausch und die Vernetzung von Leiterinnen und Leitern.
Paul Leika, 21 Jahre
